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CDM - Canal de Denúncias MMeios

Uma pesquisa realizada pelo Ministério Público do Trabalho revelou que mais de 80% das mulheres brasileiras já sofreram algum tipo de assédio no trabalho, dado alarmante que precisa ser combatido. Veja como a MMeios pode ajudar.

Um canal independente é a única forma de transmitir segurança aos colaboradores

O assédio no ambiente de trabalho é uma forma de violência que afeta a dignidade, a saúde e o bem-estar dos trabalhadores e das trabalhadoras. Para combater esse problema, é fundamental que as empresas contem com um canal de denúncias independente, que garanta a proteção da identidade e dos direitos das vítimas. 

Um canal de denúncias independente é uma ferramenta que permite que os casos de assédio sejam reportados de forma segura e confidencial, sem o risco de retaliações ou represálias por parte dos agressores ou da própria organização.

Dessa forma, contribui para a prevenção e a punição do assédio no ambiente de trabalho, bem como para a promoção de uma cultura de respeito e valorização da diversidade.

Entenda como é o nosso processo de coleta e tratamento da denúncia:

01

Denúncia

A vítima terá à sua disposição dois canais de atendimento: e-mail e WhatsApp, ambos integralmente controlados pela MMeios, com independência e sigilo.
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Classificação

A denúncia é analisada de acordo com vários critérios técnicos e categorizada conforme seu nível de gravidade: Importante, Grave e Gravíssima.
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Tratamento e Análise

Cada evento ou situação é analisada considerando diferentes aspectos e elementos. Além dos riscos, avaliamos nesta etapa alternativas de conduta.
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Relatório

Para cada denúncia, a MMeios enviará um relatório base com as considerações e sugestões de ações a serem tomadas, com todo o cuidado para que o agressor não tenha acesso às informações.

Você conhece a NR-05 "CIPA+A"?

Em dezembro de 2022, uma nova portaria incluiu entre os temas tratados pela CIPA, o assédio no ambiente de trabalho. Entre as exigências desta atualização, está a necessidade de se ter um canal efetivo de denúncias para todo tipo de violência.

Neste sentido, o sigilo nas denúncias contra assédio no ambiente de trabalho é fundamental para proteger a integridade e a segurança das vítimas e das testemunhas. O sigilo também evita que o assediador possa intimidar, coagir ou retaliar as pessoas envolvidas na denúncia. 

Por isso, a MMeios criou o CDM, um canal independente capaz de receber as denúncias de assédio, sem prejuízo ao respeito e à dignidade de todos.

Dispositivos e Materiais de Apoio

Além de uma equipe especializada, o CDM conta com importantes ferramentas com foco em prevenção e tratamento.
Mais informações
Material Didático
Conteúdo personalizado com dicas e sugestões para evitar o assédio e outros tipos de violência, além de instruções sobre ações a tomar caso algo aconteça.
Selo CDM
Sua empresa receberá o selo CDM, identificando que existe uma importante ferramenta de prevenção e denúncia contra assédio sexual e outras violências no ambiente de trabalho.
Vídeo de Orientação
Um rico material em vídeo, com base no material didático, exclusivo para acesso das empresas via Youtube, com orientações voltadas à prevenção e reação.
Implantação Completa
Se você precisa de ajuda para uma implantação de políticas em acordo com a NR-05 CIPA+A, a MMeios conta com uma parceria jurídica opcional especializada neste tema.

Vamos juntos levar mais segurança ao ambiente de trabalho da sua empresa?

Vamos!

Um serviço totalmente transparente, inclusive no valor do seu investimento.

O investimento no CDM considera a quantidade de pessoas que a empresa deseja atender. O Canal pode abranger CLT, prestadores de serviços, terceirizados, estagiários e jovens aprendizes.

até 50 pessoas

R$487,00
por mês

até 100 pessoas

R$953,00
por mês

até 200 pessoas

R$1.742,00
por mês

até 400 pessoas

R$3.284,00
por mês

até 600 pessoas

R$4.893,00
por mês

até 800 pessoas

R$5.672,00
por mês

até 1000 pessoas

R$7.427,00
por mês

até 2000 pessoas

R$8.972,00
por mês
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